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<abstract abstract-type="short" xml:lang="en"><p><![CDATA[ABSTRACT  Objective: The overall objective of the research was to describe transcultural nursing as a method for care management.  Method:  The approach formulated by the researchers was based on the quantitative approach with a descriptive methodology with a non-experimental design, which was supported by documentary-bibliographic analysis. A research process was organized in which the study population was based primarily on theses and peer-reviewed scientific articles.  Results:  Inequalities in health care caused by cultural differences in access to quality of care and are manifested primarily in age, gender, race, ethnicity, education, income, disability.  In conclusion:  The promotion of transcultural nursing is strengthened by facilitating the tools, training and updating of existing professionals and new generations from a comprehensive preparation from knowledge, developing models for care management emphasizing respect for values, beliefs, patterns.]]></p></abstract>
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