Resumen

RODRIGUEZ, Daysi; NUNEZ, Linda  y  CACERES, Alfonso. Étude comparative de la satisfaction au travail chez les professeurs universitaires de l’établissement de l’universidad de Oriente situé à l’état Anzoátegui. Investigación y Postgrado [online]. 2010, vol.25, n.1, pp.63-80. ISSN 1316-0087.

L’objectif principal de cette recherche empirique a été celui de comparer les facteurs qui ont conditionné la satisfaction au travail chez les professeurs universitaires de l’établissement de l’Universidad de Oriente (UDO) situé à l’état Anzoátegui entre 2004 et 2009. Un échantillon de 200 professeurs a été étudié à l’aide d’un instrument aux variables sociodémographiques et à d’autres variables liées à la satisfaction au travail, groupées dans des facteurs d’après l’Échelle de satisfaction au travail. L’information a été analysée avec le logiciel SPSS (version 17) et la t Student pour comparer statistiquement les moyennes vis-à-vis une valeur p≤0,05. D’après les résultats, l’aspect économique (salaires) et les conditions d’infrastructure de l’université sont les facteurs qui conditionnent la satisfaction au travail.

Palabras clave : satisfaction au travail; professeur universitaire; facteur conditionnant.